Le deuil et la fin de vie font partie des réalités vécues par les salariés, souvent de manière invisible.

Ce sondage vous permet de mesurer objectivement :

• l’exposition réelle de vos équipes à ces situations,

• les impacts sur le travail et le bien-être,

• le niveau de soutien perçu dans l’entreprise,

• l’utilité d’un accompagnement adapté.

Les résultats permettent d’éclairer vos décisions RH et de nourrir les échanges avec le CSE sur la base de faits, et non de suppositions.

• Un sondage interne prêt à diffuser, personnalisé au nom de votre entreprise, conforme au RGPD

• Une analyse agrégée et anonymisée des résultats, exploitable pour vos équipes RH et pour votre CSE

• Une base claire pour décider s’il est pertinent de mettre en place une solution dédiée

1. Vous remplissez le formulaire pour créer votre sondage.

2. Nous générons automatiquement votre sondage interne personnalisé.

3. Vous recevez le lien par email.

4. Vous le diffusez à vos collaborateurs.

5. Les réponses sont collectées de manière anonyme et analysées globalement.

6. Nous vous transmettons un rapport personnalisé et anonyme pour votre entreprise.

7. Vous disposez d’éléments objectifs pour mettre en place vos mesures d’accompagnement du deuil et de la fin de vie dans votre entreprise.

Ce sondage est destiné à l’ensemble de vos collaborateurs, qu’ils aient ou non déjà été confrontés à une situation de deuil ou de fin de vie.

Il permet de recueillir à la fois des expériences vécues et des perceptions collectives pour votre prise de décision.

• Le sondage est strictement anonyme.

• Aucune donnée personnelle permettant d’identifier un salarié n’est collectée.

• Les résultats sont analysés de manière globale et agrégée sur l’ensemble des répondants de votre entreprise.

• Le dispositif est conforme au RGPD.

L’objectif est de créer un espace d’expression sécurisé pour vos collaborateurs.